管理者与员工的区别之一在于,作为员工,他们注重专业能力,作为管理者,他们注重管理能力和综合能力。当你成为经理的那一刻,你应该改变主意。在专业技能方面,你不需要比每个员工都强。你需要不断提高的是管理能力和如何充分利用有能力的人。管理者有必要学习和探索更先进的管理方法和技能。
马晓河:国家发展与改革委员会宏观经济学研究所副主席
辜胜阻:财经委,全国人大委员会副主任,民建中央副主席
朱勇:国务院政策研究院高级经济师、中国十大传统学科应用金导师
韩秀云:清华大学经济管理学院副教授,清华大学中国经济研究中心高级研究员
金占明:经济学清华大学教授,管理,博士后,工商管理系副主任
何茂春:清华大学社会科学学院教授、博士生导师
王晓毅: 清华大学人文学院教授,博士生导师
邬委裤:经济学清华大学教授,管理,教授,博士生导师
李希光:清华大学新闻与传播学院常务副院长
清华大学国际传播研究中心主任
周力:清华大学教授,海淀区政府顾问,
科技部科技财政研究顾问
李红:清华大学社会科学学院教授、博士生导师
张勇:南开大学法学院院长,教授王牌,中国国际仲裁委员会
魏志勇:人力资源部中国高级公务员培训中心人力资源开发处处长
张晓丽:北京明德天盛投资管理公司执行合伙人
潘朝金:休眠咨询(北京)有限公司
刘启明:世界著名咨询公司美国NFO公司亚洲区副总裁
鲁昌全:中国有价值的营销专家
杨炼起来:成千上万的大学的讲师淘宝首席讲师
万军:高级企划师、知名企业培训师、营销管理专家
金超:清华智富商业模式研究中心高级研究员,6R商业模式创始人
王琼:中信证券股份有限公司副总裁,公司新三板业务部
姜英:中国军事科学院研究员、博士生导师、班主任、专业军衔
李志:中国中医研究院西苑医院
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