企业的掌门人的变化，他们决定了企业的方向，快增长、高杠杆是他们提出的，冲千亿也是他们提出的，首先由这些掌门人去寻找他们的初心。

　　从职业经理人的团队来说，他觉得接下来要静下心来，要把自己都打造成工匠，要有一颗匠心，要有在中长期相当长的周期内，通过自己的基本功、综合的专业能力和素养，来获得客户和市场的认可，来获得收益和利润，要有这么一个心态。

　　对于未来，朱黎民认为现在要讲长效机制，市场和客户也会更理性、更成熟，更把房地产回归它的居住的本质。

　　4亿超级大罚单！牛散听董事长扬言：市值做到1000亿，砸锅卖铁狂买入，还加了高杠杆