巨人网络2019校招出新招：游戏策划岗无需简历

　　7月31日消息，巨人网络今日宣布正式启动2019年全国校园招聘，模式创新，非正式竞争精英人才是其今年校园招聘的主基调。巨人将打破传统的招聘模式，以“计划岗无简历招聘”、“校园猎头进清华”、“优秀毕业生一年包饭”等创新组合吸引优秀毕业生。

　　没有比赛计划发布你的简历的招聘，有一个词可以直接晋级

　　根据巨人网络2019年校园招聘计划，公司将招聘游戏技术、游戏策划、艺术设计、用户体验、综合功能六大类15个具体职位。今年9月，巨人学校招生团队将在全国范围内展开名校巡展。

　　今年，巨人网在招聘方式上有了重大突破，对于游戏策划岗位推出了无简历招聘。 应届毕业生可以依靠一句话、一个微博、一个情节结构、一个创意的游戏，只要能给面试官留下深刻印象，就不需要准备简历，直接去复试。

　　游戏是高度创意的，创新的行业，保持团队的创造力，需要大胆地使用爱游戏，有年轻人的梦想。游戏策划是游戏研究和开发中的一个非常核心的位置，它直接决定游戏是否有趣。针对游戏策划岗位，为了招聘更优秀的人才，今年巨人创新推出了这种免简历招聘模式。

　　据该负责人雇用巨人网络，游戏策划是非常适合求职招聘尝试创新，那么能干，人们都喜欢跳绳准备恢复远端梵志的比赛中，直接出了自己的“干”的脸面试官，不重形式，重创新。它讲述了一个故事，甚至短一句话，就可以判断应聘者的能力的计划。

　　巨人大胆地在游戏策划岗位上发起了没有简历的招聘。通过新颖的方式挖掘游戏策划人才，对应聘者和招聘人员来说都是一个有趣的考验。

　　校园猎头进入清华和北京大学，瞄准精英

　　与以往不同，该巨头今年将首次在学校引入“校园猎头”模式，针对清华大学、北京大学、复旦大学和上海交通大学等著名学校的精英人才开展“精密狙击”和“定点爆破”。

　　依托大数据系统和创新型人才猎头公司大院的巨头，合作伙伴，巨人将在开学前移动，提前有针对性的精英人才。巨人将针对目标的人才，打造“精品传沙龙”，只能被锁定它的校园招聘，收到定向邀请人参加了一封信。沙龙应邀宣讲进入精品，将跳过传统的笔试，面试过程中，面对面PK交流与顶级技术专家沙龙，知名游戏制作人，谁能够发现好的工作机会，R＆巨人网络d香港。

　　据巨人学校招聘负责人介绍，精品宣传沙龙是公司今年招聘的创新模式之一。这是北京、上海名校在定期宣传的基础上推出的一道特色“附加餐”。只有少数优秀毕业生入选巨人学校的猎头名单，成为沙龙的特邀会员。

　　猎头这个词来自拉丁语，意思是帮助好的公司找到他们需要的人。 猎头公司不同于一般的企业招聘，其目标是以高学历、高职位、高价位三位一体的人才为主，以精英人才为主。 在传统的社会招聘领域，猎头模式已经十分普遍，但在校园招聘中却鲜有先例，巨人网络是第一家引入校园猎头模式的知名互联网企业。 这种超前的定位、精确的方法，有望帮助企业在校园招聘中发挥红海竞争的优势。

　　优秀毕业生的福利:1年管理膳食和出国留学

　　巨人网络公司总部设在中国上海，被称为中国的松江区“硅谷最具范围的公园，”公园生活，娱乐设施，是罕见的在互联网行业也有足球场，室内游泳池，宿舍，食堂的企业。毕业生进入工作，想回学校，无缝过渡，许多毕业生获得好评。

　　今年，巨人推出了面向优秀毕业生的独家福利，公司将管理这顿饭一年。收购条件为：在入围后公司举办的学校招生演示竞赛中，获奖组每位毕业生将获得一年的餐饮资金配额，该配额足以满足公司食堂一年内每天三餐的消费。不仅如此，进入巨人大学的毕业生可以免费在宿舍住一年。

　　此外，优秀的毕业生将能够参加 E3游戏展览和参观斯坦福大学等机会。 今年6月，这家巨型公司在 e 3游戏展上首次推出了三款新产品，包括帕斯卡协议、满月之夜和 ProjectDunk，受到了国外媒体的大量关注和报道。 2018届的毕业生和游戏制作人一起参加了 E3游戏展，有机会与国际人才和玩家交流，了解最新的游戏趋势，并亲身体验世界顶级游戏的概念。

　　在人才培养方面，进入巨人优秀毕业生的培养阶段，通过新手培训阶段，直接进入工作室或孵化平台，从事游戏的研究和开发。成绩好的人有机会通过绿色推广渠道申请快速推广。

　　据该负责人雇用巨人网络，海外招聘将在今年进行，各大学校走出去，多渠道，充分吸纳优秀人才的国际化，为巨人百年品牌优秀的年轻后备力量的。

　　巨人2019校园招聘网站：http://hr.ztgame.com/campus/

　　巨人2019网络应用及应用，您可以留意巨人网络 HR 公号查询了解。