10月21日上午，受贵州省人才工作领导小组办公室委托，贵州省科协组织召开了“贵州省贵州省人才综合信息数据库（二期）”验收会。贵州大学教授蒋朝晖，贵州财经大学教授陈健，贵州师范大学教授王端利，省委组织部人才工作司司长王明明，省新闻局副局长项亚明邀请中心等信息数据和人事管理领域专家对项目建设进行检查验收。省院士专家服务中心主任胡铁磊主持会议。

　　会议现场（黄艳 摄）

　　专家组首先听取了贵州省院士专家服务中心项目负责人介绍贵州省综合信息数据库(二期)的建设情况，以及贵州师范大学建设单位技术小组关于项目实施情况的报告和系统论证。并仔细阅读了相关的测试报告、数据库管理系统的核心部分代码、数据库管理系统的数据交换接口技术规范、数据库管理系统字典参考表、使用说明等，并在现场进行了系统建设，对操作进行了详细的检查、挑战和评价。

　　经过讨论，专家组一致确认的钱归集成人员信息数据库（二）与建设项目的开发和建设路线，基本验收资料齐全，符合项目验收的有关要求;根据任务要求项目合作协议，由贵州省人才数据库（二）建筑管理系统拥有全面的信息完成，以实现图像能够进行统计分析的全面统计报表的人才六个外地的自定义设置，表分析信息管理系统更直观的数据分析表明，包括一个总的系统的分析“分析表生成‘’电子表格分析‘和’图表”三个模块的功能。加大人才来填补个人登录和修改个人信息的功能。钱都要经过综合人员信息数据库的建设（二）管理系统，为贵州的进入综合信息拥有人才，汇总，分析提供了一个平台，更方便，更快捷批量输入大量的人才信息，支持广泛的组织结构，存储所拥有的贵州省人才数据;增加用户权限组织管理，多元化统计汇总分析表，方便统计，跟踪与工作有关的单位，如发展的责任;保证了数据的实时人才，准确性，便于各部门级的查询和统计。更有效的管理和使用人员提供全面的信息和贵州回报的基础上，将促进贵州正常化综合信息管理专业人才。最后，专家组一致认为，该项目获得批准。

　　为更好地服务人才管理相关工作，专家组建议加强数据库的安全性、注重数据库人才信息更新及应用，进一步加强人才管理业务研究，完善使用人才管理制度，结合大数据分析功能，让数据库功能更便捷多维，有利于进一步使用。

　　贵州人民综合信息数据库(二期)建设的顺利开展，标志着贵州人民人才工作进入了一个新的发展过程。